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Enfance / Petite Enfance / loisirs

Agent crèche (F/H) - Remplacement

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Assurer la sécurité physique, psychique, et affective de l'enfant, tout en effectuant des soins qui visent à son bien-être, son développement et son autonomie. Répondre aux besoins des familles en terme de mode de garde pour les enfants de 2 mois et demi à 4 ans.

Publié le

Vos Activités Principales :

- Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement,

- Assure un accueil de qualité pour l'enfant, les parents ou substituts parentaux, avec des transmissions orales et écrites de qualités,

- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,

- Participation à l'élaboration et la mise en place de projets d'activités dédiés à l’enfant,

- Animation d'activités éducatives sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants,

- Développe l'autonomie de l'enfant,

- Aide l'enfant dans la prise de ses repas,

- Accompagnement de l'enfant dans le sommeil,

- Participe activement aux différentes réunions d'équipe,

- Prise en charge et intégration d'enfant porteur de handicap,

- Effectue des soins d'hygiène et de confort à l'enfant aussi souvent que nécessaire,

- Accompagne et encadre les stagiaires,

- Préparation des biberons, gestion du stock de lait, traçabilité,

En cas d'absence de l'agent polyvalent :

- Mise en route des machines à laver, nettoyage des tables et chaises après le repas, vaisselle du gouter,

- S'implique dans le projet pédagogique de la structure,

- Tenir compte du rythme et du développement de l'enfant,

- Respecte les normes d'encadrement réglementaires,

- Aménagement, rangement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel.

Profil du candidat :

CAP Petite enfance

Savoir-Etre et Savoir-Faire :

- Adaptabilité, sens de l'adaptation, autonomie, initiative, réactivité, contrôle de soi, disponibilité, Ecoute active, Rigueur et méthode, Sociabilité aisance relationnelle,

- Accueillir et informer, un bon accueil est primordial pour établir une relation de confiance avec les familles. Communiquer à l'oral, définir et ou appliquer des règles et procédures, gérer le stress, organiser et contrôler le travail, transmettre l'information, travailler en équipe.

Conditions d'exercice :

Horaires variables,

Devoir de réserve et sens du service public,

Port de charges,

Exposition au bruit.

Statut :

Ouvert aux contractuels en CDD.